¿PREDICAN CON EL EJEMPLO? PROTOCOLOS CONTRA EL ACOSO EN PARTIDOS POLÍTICOS
Las Administraciones Públicas, y sí, también los Partidos Políticos, deberían ser el faro que ilumine a las empresas hacia un entorno de trabajo seguro y libre de acoso, aprovechando la legislación vigente.
Implementar protocolos claros y efectivos no es solo cumplir con una obligación; es demostrar compromiso real con la dignidad y la igualdad. Por eso, cuando leemos que "la mitad de las formaciones en la Cámara Baja no cuentan con protocolos específicos ni planes de igualdad" es inevitable preguntarse: ¿no deberían ser ellos los primeros en dar ejemplo?
Curiosamente, muchas empresas privadas ya cumplen con la normativa, con herramientas y formación para prevenir lo que hoy vemos en las noticias.
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